Pacura doc – Arzttätigkeit zu optimalen Bedingungen

In der Arbeitnehmerüberlassung haben Ärztinnen und Ärzten die Möglichkeit, mehr Kontrolle über ihre Zeiteinteilung auszuüben, ohne dabei finanzielle Einbußen hinnehmen zu müssen. Transparente Arbeitszeiten ermöglichen einen planbaren Alltag und ein ausgeglichenes Verhältnis von Arbeit und Privatleben. Doch die Zeitarbeit in der Medizin hat noch häufig mit einem schlechten Ruf zu kämpfen.

Die medizinische Zeitarbeit wird mit zahlreichen verschiedenen Anstellungsmodellen umschrieben: Arbeitnehmerüberlassung, Honorararzttätigkeit oder projektbezogene Einsätze. Die häufigste Form ist aber die Arbeitnehmerüberlassung. Sie ermöglicht Ärztinnen und Ärzten, denen eine Anstellung bei einer Einrichtung missfällt, neue Wege der Beschäftigung. Ein besser planbares Privatleben ist garantiert. Doch wie genau funktioniert die Arbeitnehmerüberlassung für Ärztinnen und Ärzte?

Keine Überstunden, bessere Planbarkeit

Bei Pacura doc bieten wir die klassische Arbeitnehmerüberlassung an: Die (Fach-)Ärztin bzw. der (Fach-)Arzt ist fest bei uns angestellt. Wir stehen im Kontakt mit verschiedensten Kliniken in ganz Deutschland. Besteht in einer Einrichtung Bedarf an der spezifischen Fachrichtung, wird der Arzt dorthin vermittelt. Er arbeitet über einen gewissen Zeitraum, aber maximal 18 Monate in der jeweiligen Einrichtung. Während dieser Zeit und auch zwischen den Einsätzen bleiben wir der feste Arbeitgeber. Wir kümmern uns um die Auszahlung des Gehaltes, um (Sozial-) Versicherung und organisieren, sofern nötig, eine Unterkunft am Einsatzort. Der Arzt kann sich vollends auf seine Arbeit konzentrieren. Die wöchentliche Arbeitszeit ist auf 40 Stunden pro Woche in Vollzeit beschränkt. Auch Teilzeitmodelle sind möglich. Das reduziert die Gesamtarbeitszeit und macht die Freizeitplanung deutlich einfacher. Überstunden gibt es kaum. Die Gehälter für Ärzte in der Arbeitnehmerüberlassung sind abhängig von Qualifikation und den vereinbarten Konditionen, bewegen sich aber um durchschnittlich 20.000 € pro Monat.

Interview mit einem Arzt: die Vorteile von Arbeitnehmer­überlassung

David Manamayil ist einer unserer Fachärzte für Innere Medizin. Er hat in der Zeitarbeit das für sich perfekte Arbeitsmodell gefunden: „Ich habe nach einer flexiblen Tätigkeit gesucht, da mir selbstbestimmtes Arbeiten und Flexibilität sehr wichtig sind.“ Zuvor arbeitete der 39-Jährige in einer Praxis. Die Lust auf Neues zog ihn jedoch zurück in Richtung der Klinik. Er entschied sich für die Zeitarbeit. „Für mich persönlich ist es eine tolle Möglichkeit, meinem Beruf nachzugehen und trotzdem ein gewisses Maß an Flexibilität beizubehalten“. Für Manamayil stellt vor allem die persönliche Betreuung ein großes Plus dar: „Ich habe Pacura doc von Anfang an als sehr professionell empfunden. Ich hatte eine persönliche Ansprechpartnerin, die mich von Beginn an begleitet hat. Das ist eine Wertschätzung, die man so als Mediziner nicht unbedingt gewohnt ist“. Da Manamayil den Einsatzort von Zeit zu Zeit wechselt, muss er sich regelmäßig in neue Teams einfinden – ein Wermutstropfen der Zeitarbeit. Für den Internisten stellt dies jedoch kein Problem dar. „Ich erfahre von Seiten der Kolleginnen und Kollegen eine hohe Wertschätzung, weil man auch froh ist, dass jemand im Team unterstützt. Ich fühle mich nicht als Fremdkörper, sondern als Teil des Teams“.

Keine Scheinselbst­ständigkeit und flexible Urlaubsplanung

Durch die Festanstellung müssen sich Ärztinnen und Ärzte keine Sorgen um eine potenzielle Scheinselbstständigkeit machen und können sich voll und ganz auf Ihre Arbeit konzentrieren. Alles Organisatorische, wie die Anmeldung der Tätigkeit oder das Abführen von Steuern und Versicherungen erledigen wir als Arbeitgeber. Wir ermöglichen unseren Ärztinnen und Ärzten außerdem eine flexible Urlaubsplanung. Auf Wunsch unterstützen wir auch bei der Suche und Durchführung von Fort- und Weiterbildungen. Da der Einsatzort in der Arbeitnehmerüberlassung variiert, ist auch Mobilität sehr wichtig. Ein Dienstwagen gehört daher zu den üblichen Benefits, von denen unsere angestellten Ärzte profitieren. In der Zeitarbeit haben Ärztinnen und Ärzte die Möglichkeit, verschiedene Einrichtungen und Arbeitsweisen kennenzulernen. Perfekt für Mediziner, die wie David Manamayil auf der Suche nach neuen Erfahrungen sind. „Ich habe nach der Praxis nochmal ein wenig Action, aber geregelte Arbeitszeiten und planbare Abläufe für mich“.